الامتياز في ريادة الأعمال

الامتياز في ريادة الأعمال - على صفحات الكتاب، نلتقي بنخبة من خبراء ريادة الأعمال ذائعي الصيت على مستوى العالم:\n– بيتر إف دراكر أبو الإدارة الحديثة: يتحدث عن الابتكار في ريادة الأعمال\n– لاري سي فاريل: يتحدث عن روح المشروع، ودورة حياة المؤسسات الريادية\n– إتش إيرفنج جروسبك: يتحدث عن تجربته مع وادي السيليكون وجامعة Stanford\n– توم هوكاداي: يتحدث عن تحويل الفكرة إلى فرصة حقيقية، ونموذج شركة Isis – شركة نقل تكنولوجيا الأبحاث التابعة لجامعة Oxford\n– ريتا جانثر مـاكجـراث: تتحدث عن أسلـوب التفكير الريادي، والتخطيط المدفوع بالرغبة في الاستكشاف\n– هنري مينتسبرج: يتحدث عن مؤسسات رواد الأعمال ومؤسسات ريادة الأعمال الداخلية\n– جوردون ريدينج: يتحدث عن روح رائد الأعمال الصيني فيما وراء البحار\n– هوارد إتش ستيفنسون: يتحدث عن أبعاد ريادة الأعمال، وعن الثقافة الريادية في كلية Harvard للأعمال\n– جيفري تيمونز: يتحدث عن الثورة الريادية والعقلية الريادية\n– كارل إتش فيسبر: يتحدث عن تجارب القيام بمشروع جديد؛ وعن الفشل والصمود والنجاحعلى صفحات الكتاب، نلتقي بنخبة من خبراء ريادة الأعمال ذائعي الصيت على مستوى العالم:\n– بيتر إف دراكر أبو الإدارة الحديثة: يتحدث عن الابتكار في ريادة الأعمال\n– لاري سي فاريل: يتحدث عن روح المشروع، ودورة حياة المؤسسات الريادية\n– إتش إيرفنج جروسبك: يتحدث عن تجربته مع وادي السيليكون وجامعة Stanford\n– توم هوكاداي: يتحدث عن تحويل الفكرة إلى فرصة حقيقية، ونموذج شركة Isis – شركة نقل تكنولوجيا الأبحاث التابعة لجامعة Oxford\n– ريتا جانثر مـاكجـراث: تتحدث عن أسلـوب التفكير الريادي، والتخطيط المدفوع بالرغبة في الاستكشاف\n– هنري مينتسبرج: يتحدث عن مؤسسات رواد الأعمال ومؤسسات ريادة الأعمال الداخلية\n– جوردون ريدينج: يتحدث عن روح رائد الأعمال الصيني فيما وراء البحار\n– هوارد إتش ستيفنسون: يتحدث عن أبعاد ريادة الأعمال، وعن الثقافة الريادية في كلية Harvard للأعمال\n– جيفري تيمونز: يتحدث عن الثورة الريادية والعقلية الريادية\n– كارل إتش فيسبر: يتحدث عن تجارب القيام بمشروع جديد؛ وعن الفشل والصمود والنجاح